Odoo Human Resource Management สำหรับธุรกิจยุคใหม่

ในโลกธุรกิจที่ไม่หยุดนิ่ง การปรับตัวเพื่อความยั่งยืนคือกุญแจสู่ความสำเร็จ หนึ่งในส่วนสำคัญที่องค์กรต้องให้ความสำคัญคือการจัดการทรัพยากรบุคคล ที่มาพร้อมกับความท้าทายในยุคการทำงานที่ยืดหยุ่นและเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว ซึ่งการมีระบบ HR ที่มีประสิทธิภาพจะช่วยให้การทำงานเป็นไปอย่างราบรื่นและสร้างแรงจูงใจให้กับพนักงานได้เป็นอย่างดี 

Odoo  Human Resource Management  ช่วยให้การจัดการทรัพยากรมนุษย์ (HR) มีประสิทธิภาพและครอบคลุมทุกด้าน ทำให้องค์กรสามารถทำงานได้อย่างมีประสิทธิผล ด้วยคุณสมบัติที่เน้นการทำงานที่ยืดหยุ่นและใส่ใจผู้ใช้ ทำให้การบริหารจัดการเป็นเรื่องง่าย ไม่ว่าจะทำงานที่ทำงานหรือจากที่ใดก็ตาม สามารถตอบโจทย์ทุกความต้องการในการจัดการทรัพยากรมนุษย์ได้อย่างครบถ้วน

ประโยชน์สำหรับองค์กร ที่ไม่ควรมองข้าม สำหรับ ระบบ Odoo  Human Resource Management ?

การจัดการเวลาทำงานอย่างยืดหยุ่น 

​การทำงานในรูปแบบ 'Work from Anywhere' เป็นเรื่องปกติ  ระบบทำให้ความสามารถจัดการเวลาทำงานและวันหยุดได้อย่างสะดวก  พร้อมกันนี้ยังช่วยให้พนักงานและผู้จัดการปรับตัวเข้ากับการเปลี่ยนแปลงได้ง่ายขึ้น

ระบบอัตโนมัติ    

​การใช้งานง่าย ซึ่งทำให้กระบวนการที่ซับซ้อนเช่นการลา, การจัดการเงินเดือน, การสรรหา, และการประเมินผลพนักงานกลายเป็นเรื่องง่ายและโปร่งใส

ประหยัดต้นทุน

​การลดความผิดพลาดและเพิ่มความโปร่งใสในกระบวนการ HR กลายเป็นเรื่องง่าย ส่งผลให้ต้นทุนการดำเนินงานขององค์กรลดลงอย่างมีนัยสำคัญ

ประสบการณ์พนักงานที่ดีขึ้น

​พนักงานสามารถเข้าถึงข้อมูลส่วนตัว, วางแผนการลา, และติดตามการพัฒนาอาชีพของตนได้ตลอดเวลา   ฟังก์ชันนี้เพิ่มความสะดวกสบายและความมั่นใจให้กับพนักงานในการจัดการชีวิตการทำงานของตนเองได้อย่างมีประสิทธิผล

ความปลอดภัยข้อมูลและความเป็นส่วนตัว

​การปกป้องข้อมูลส่วนบุคคลและความเป็นส่วนตัวเป็นสิ่งที่ ระบบให้ความสำคัญอย่างยิ่ง  ด้วยมาตรการความปลอดภัยที่เข้มงวด, ข้อมูลสำคัญขององค์กรและพนักงานจะได้รับการปกป้องอย่างเหมาะสม

Odoo Human Resource Management ?

• ข้อมูลพนักงาน
• • สามารถเก็บข้อมูลพนักงานได้อย่างครบถ้วน ตั้งแต่ข้อมูลส่วนบุคคลไปจนถึงประวัติการทำงานและการพัฒนาอาชีพ ทำให้การจัดการข้อมูลเป็นไปอย่างระเบียบและมีประสิทธิภาพ

• การสรรหา
• • การค้นหาและการสรรหาผู้สมัครที่เหมาะสมเป็นเรื่องง่ายด้วย ระบบจะดำเนินการจัดการข้อมูลผู้สมัคร, กระบวนการสัมภาษณ์ และการประเมินผลในแพลตฟอร์มเดียว

• การลา
• •  จัดการการลาของพนักงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ ตั้งแต่การยื่นขอลา, การอนุมัติ จนถึงการตรวจสอบและติดตามสถานะการลา ทำให้กระบวนการนี้โปร่งใสมากขึ้น

• การจ่ายเงินเดือน
• • ระบบจะคำนวณเงินเดือน  และสรุปใบแจ้งหนี้ได้อย่างอัตโนมัติ ลดภาระการทำงานด้วยมือและลดโอกาสในการเกิดข้อผิดพลาด.

• การพัฒนาพนักงาน
• • ส่งเสริมการฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน ทำให้พนักงานมีโอกาสเติบโตและพัฒนาทักษะใหม่ๆ ตามแผนการฝึกอบรมที่กำหนด.

• การประเมินผล
• •  ประเมินผลพนักงาน โดยการประเมินผลงานของพนักงานเป็นไปอย่างเป็นระบบ โดยสามารถให้ Feedback และข้อเสนอแนะที่มีประโยชน์เพื่อการพัฒนาต่อไป.

• การสื่อสาร
• •  สื่อสารภายในองค์กร แจ้งข่าวสาร ประกาศ  ทำให้สามารถเข้าถึงทุกคนในองค์กรได้อย่างทั่วถึง

Odoo  Human Resource Management   โซลูชันที่ครบวงจรซึ่งเปลี่ยนการจัดการทรัพยากรมนุษย์ให้เป็นกระบวนการที่ราบรื่น  มีประสิทธิภาพ พร้อมทั้งขับเคลื่อนความสำเร็จขององค์กร ไม่ว่าจะเป็นการจัดการข้อมูลพนักงาน, การสรรหา, การลา, การจ่ายเงินเดือน, การพัฒนาพนักงาน, การประเมินผล, ไปจนถึงการสื่อสารภายใน, ทำให้ทุกขั้นตอนมีประสิทธิภาพและเป็นระบบ